Статус граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу (легальная дефиниция)

Ста́тус гра́ждан, проходя́щих альтернати́вную гражда́нскую слу́жбу, совокупность прав и свобод, гарантированных государством, а также их обязанностей и ответственности, установленных федеральными конституционными законами, Федеральным законом от 25 июля 2002 г. № 113-ФЗ «Об альтернативной гражданской службе» (Закон № 113-ФЗ), другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (п. 1 ст. 18 Закона № 113-ФЗ).

К нормативным правовым актам, определяющим правовой статус граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, кроме Закона № 113-ФЗ относятся Конституция РФ, федеральные законы от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», от 26 сентября 1997 г. № 125-ФЗ «О свободе совести и о религиозных объединениях»; от 30 апреля 1999 г. № 82-ФЗ «О гарантиях прав коренных малочисленных народов Российской Федерации», Трудовой кодекс РФ и др.

Согласно ч. 3 ст. 59 Конституции РФ гражданин РФ в случае, если его убеждениям или вероисповеданию противоречит несение военной службы, а также в иных установленных Законом № 113-ФЗ случаях имеет право на замену её альтернативной гражданской службой. В соответствии с п. 2 ст. 18 Закона № 113-ФЗ граждане приобретают статус лиц, проходящих альтернативную гражданскую службу, с её началом и утрачивают с окончанием альтернативной гражданской службы. При этом началом альтернативной гражданской службы гражданина считается день его убытия к месту прохождения альтернативной гражданской службы, указанный в предписании военного комиссариата, а окончанием – день прекращения работодателем срочного трудового договора с гражданином при его увольнении с альтернативной гражданской службы (п. 20 постановления Пленума Верховного Суда РФ от 3 апреля 2008 № 3 «О практике рассмотрения судами уголовных дел об уклонении от призыва на военную службу и от прохождения военной или альтернативной гражданской службы»).

Статус гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, включает ряд дополнительных ограничений. Так, в соответствии с п. 2 ст. 21 Закона № 113-ФЗ лицам, проходящим альтернативную гражданскую службу, запрещено:

• отказываться от заключения срочного трудового договора;
• занимать руководящие должности;
• участвовать в забастовках и иных формах приостановления деятельности организаций;
• совмещать альтернативную гражданскую службу с работой в иных организациях;
• покидать населённый пункт, в котором расположена организация, где они проходят альтернативную гражданскую службу, без согласования с представителем работодателя и др.